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如果公司拖欠工资，且现在要辞退员工，合同期未到，可以要求支付多少的经济赔偿金呀？

广东省-深圳市 劳动争议 2024-04-09 20:07:53
用户：188*****871
律师回复（8）
  • 陈文彪律师

    月帮助887人

    回复于2024-04-09 20:09:17

    你好 据你工作年限计算

    咨询Ta
  • 李津海律师

    月帮助67人

    回复于2024-04-09 20:12:22

    工作多久了？建议电话咨询或者一对一咨询更清楚。

    咨询Ta
  • 金梦娜律师

    月帮助121人

    回复于2024-04-09 20:15:35

    你好，如果公司违法辞退可以要求公司支付经济赔偿金

    律师回复2024-04-09 20:17:02
    标准为2n
    咨询Ta
  • 梁晶律师

    月帮助176人

    回复于2024-04-09 20:20:19

    在职多久？具体情况可以点击头像一对一咨询我

    咨询Ta
  • 利金倩律师

    月帮助161人

    回复于2024-04-09 22:51:43

    您好！如果违法辞退可以主张干一年给两个月工资的赔偿金。

    咨询Ta
  • 李煌伟律师

    月帮助226人

    回复于2024-04-10 11:05:39

    工龄每满一年赔偿2个月工资。

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4181人

    回复于2024-04-10 14:42:58

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

    咨询Ta
  • 庄雁丹律师

    月帮助6人

    回复于2024-04-15 23:29:00

    工龄多久？拖欠工资多久？简易来电详询。

    咨询Ta

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