裁员赔偿，公司没有按劳动法规定给到位，所以未达成一致。在2023.1.6与公司签离职赔偿，公司承诺给n➕1，但是不给13薪和2021年未发放的绩效工资，当时在分公司经理同意下，手写补充了保留追究这部分钱的法律责任的权利。特别说明的是：13薪属于2022年年薪一部分，我与公司一式两份进行了13薪合同签订，在离职后，公司却给在职员工正常发放了13薪工资而没有我的，我在2022年整年都在公司工作。绩效工资也是2021年的工资，那年公司回款正常。请问我讨回13薪是合法权益吗？
天津市
劳动争议
2024-04-19 13:25:48
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