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离职后需要原单位开具未享受福利分房证明,原单位不配合,说要现单位介绍信,原单位说这个是对公的不对个人,而且福利分房政策自从本色入职前就取消了,去找现单位说没有开介绍信的流程和先例,说这个是属于在原单位工作期间原单位管理的,直接找他们开就行,本人现在出于已经从原单位离职在新单位签了合同还没入职,这种情况能不能出具律师函,去向原单位要这个证明?原单位说只是要一个公章,要一个公对公的介绍信,或者是要正式的比如申请住房补助的正式表格,现单位说没有正式申请表格,无法提供。

北京市-市辖区 行政纠纷 2024-04-26 12:18:34
用户:130*****462
律师回复(2)
  • 肖奥律师

    月帮助399人

    回复于2024-04-26 14:08:18

    您好,原单位是否开介绍信息,在于公司个人,不可以强制要求公司开介绍信,属于道德范畴

  • 张雪律师

    月帮助1419人

    回复于2024-04-26 14:53:37

    需要先确认律师介绍信是否可以办理,如果可以,就可以委托律师出具。

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