武汉劳动争议在线律师咨询_第24页- 听讼手机版

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尊敬的律师您好，我在一家医疗服务公司做人事岗位，今年43岁。上班时间共3年10个月左右，2025.8月10日领导约谈我，说公司现在人手充足（近期来了个χχ领导的新同事），问我是否接受转岗去做销售咨询，我明确表示销售岗位我做不了，与我现在人事岗位的工作内容完全不同。销售岗位有到班，要上夜班，我更加不合适，因为我下班后要照顾小孩和老人的。领导表示不转岗就辞退我，给n+8月底（8月剩下的20天），我认为无故辞退要给2n+1，领导不同意，说给不了。我多次表示我很需要这份工作，要养家，并且工作几年了，勤勤恳恳，也没有犯错误。请问专业的律师们，我这个情况应该怎么办？我可以争取哪一些赔偿？请教教我，谢谢您们

劳动争议湖北省武汉市2025-08-11 10:20:13
我从3月入职到现在，公司扣了我所有社保费用，但没给我交社保，只交了医保。询问人事，告知公司办理了缓缴，可是我的社保账户一直没有查询到交费记录，这种情况是否违法？我可以以未按时缴纳社保为由随时终止劳动合同吗？

劳动争议湖北省武汉市2025-08-11 10:05:03
劳动合同续签公司只写明基本工资合法吗

劳动争议湖北省武汉市2025-08-11 10:00:23
我是做防水的，二三年给客户做的防水，二三年24年都不漏水，25年发生漏水，当时合同书上质保5年，我去给维修了，维修完事儿他说不满意，骂我，还恐吓我，我说你就走法律程序吧让我赔多少我赔多少，他现在网暴我微信头像，电话都发在抖音上了，我该怎么去处理？

劳动争议湖北省武汉市2025-08-11 08:41:26
合同上的辞职条约写“乙方如果离职必须提前30日提出书面申请，如果提前15天离职，扣除三天工资作为违约金，如果提前7天离职，扣除5天工资作为违约金，如果提前3天离职，扣除7天工资作为违约金。”那我可以在提出离职后15天不干了吗

劳动争议湖北省武汉市2025-08-10 22:06:01
我在公司连续工作十三年，因公司没活现在要求下岗，是劳务派遣没买五险一金，可以要求赔偿吗

劳动争议湖北省武汉市2025-08-10 13:54:08
之前我在洗车店干过还欠了合同干了14天他给了我383本来要给728他口出狂言说你去找谁都没用还让我报警今年我15岁他利用童工他现在店里还有童工请你们给出我合理方案谢谢

劳动争议湖北省武汉市2025-08-10 11:32:35
8月5日，自称嘉善立讯智造应聘终端测试岗，全程线上面试，且初试复试流程简单，让我前往武汉联想培训一个月，我质疑其可信度，要求出示相关材料，但所谓复试老师躲避追问，我该如何才能维护自身权益

劳动争议湖北省武汉市2025-08-10 09:27:48
您好咨询一下，就是网上找的服务员我和他说你们还招人吗，他说招的我说满16岁招吗他就叫我来面试说试工期没工资的那时我也不知道，我做了三天说我过不了我三天的工资怎么办

劳动争议湖北省武汉市2025-08-10 02:31:45
在职六个月8月2签的合同，今天收到裁员消息，理由是因公司人手过多需辞退该怎么赔偿呢

劳动争议湖北省武汉市2025-08-09 23:32:57
湖北低于实际工资作为加班费计算的基数这合法吗是按照当地最低工资标准计算的加班费

劳动争议湖北省武汉市2025-08-09 23:30:59
在职两个月刚签劳动合同，面临裁员

劳动争议湖北省武汉市2025-08-09 23:18:25
公司的单子。销售没有经过公司许可。就放别人厂。

劳动争议湖北省武汉市2025-08-09 19:59:24
律师你好，我对象7月6号在厂里高温车间热晕了，送到本地医院在重症监护室确诊是热射病，治了24天症状没消失，跟厂里协商去济南再检查检查，当时厂里都同意了说所有费用他们出，但是现在厂里非要做职业病奠定，还说济南是我们要求去的，现在我们怎么处理？？？(当时本地医院我们走的工伤，济南走的医保有影响吗？)

劳动争议湖北省武汉市2025-08-09 17:26:57
我在公司干了16年，从14年开始买社保，当时公司不具备自己交社保条件，找了一家人力资源带缴，每月公司把社保和我们工资的部分打入人力资源，余下的公司发，现在面临裁员，公司只愿意补偿一个月工资和社保，

劳动争议湖北省武汉市2025-08-09 07:36:42

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