合同显示说没有雇佣关系和劳动关系,签合同时保底薪3000.因为公司方面放假,不给底薪合法吗?

2019-07-21 23:16:48 辽宁省-沈阳市 劳动争议
用户:152****5545

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胡金叶律师

回复于2019-07-22 07:36:40

湖北朴诺律师事务所

具体做什么?如何管理的?

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