回复于2023-05-12 16:20:32
具体是哪些罚款?关于罚款,你和公司在签订劳动合同时有没有约定过?具体可以点击头像一对一咨询。
月帮助12人
回复于2023-05-12 16:27:57
无权罚款,详细情况一对一咨询
月帮助2人
回复于2023-05-12 16:30:50
你好,公司为什么罚款,是否合理?不合理的话可以向劳动监察大队投诉,或者申请仲裁。
回复于2023-05-12 16:32:28
你好,不正常,对员工企业没有罚款权。如有其他问题,可以点击头像电话咨询。
回复于2023-05-12 16:39:06
您好,具体是因为什么原因罚款的呢?
月帮助746人
回复于2023-05-12 16:39:58
你好,这个不正常,建议你及时向劳动监察部门申请仲裁
月帮助4307人
回复于2023-05-12 17:22:06
你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
月帮助328人
回复于2023-05-12 22:33:49
因为什么罚款 ,你就记住一条,单位只要是罚款 ,扣款 ,都是违法行为 ,几乎无一例外 ,极个别情况是 ,个人的行为导致单位损失 ,比如你故意把单位的门玻璃打碎 ,那么你就自己需要承担这个门玻璃的赔偿 ,这个没问题 ,但是 ,如果你今天因为请假 ,就扣你三天工资 ,这就是违法了 ,明白吗 ?扣一天的都不行 ,你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。
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