店里离职规定是，离职需提前一个月告知，15号天内店里招到人可以走，招不到得留到一个月，如果一个月还招不到人的话也可以走。我8月1日告诉店长，9月1号要走，8月15号换了新店长，16号我又给新店长告知一下，新店长说，他不清楚上一个店长是如何的，但他得按公司流程走。填写离职报告后，15天内招到人就可以走，招不到得留一个月。不留一个月的话就没有工资。是否合理？而且，我只填了入职申请，并没有签订合同。
海南省-海口市
劳动争议
2023-08-20 08:05:41
用户：177*****759
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