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产假刚休了3个月，今天公司通知部门解散，怎么维权？？赔偿怎么算？？

江苏省-宿迁市 劳动争议 2023-08-31 22:40:05
用户：151*****770
律师回复（5）
  • 黄舜律师

    回复于2023-08-31 22:42:43

    你好，公司违法解除，可以主张公司赔偿

    咨询Ta
  • 莫德炎律师

    月帮助208人

    回复于2023-08-31 23:14:22

    你好，可以去申请劳动仲裁

    咨询Ta
  • 李良律师

    月帮助22人

    回复于2023-08-31 23:35:45

    你好，部门解散不代表辞退你，如果辞退可以要求经济补偿金以及产假期间的工资

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4191人

    回复于2023-09-01 11:23:36

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助3398人

    回复于2023-09-01 21:12:38

    你好，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta

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