月帮助134人
回复于2023-11-02 18:41:28
你好,可以申请劳动仲裁要求赔偿双倍工资和经济补偿金。点击头像电话详细咨询解答给你提供解决方案
月帮助644人
回复于2023-11-02 19:18:30
那就是非法辞退 ,组织相关的证据去申请劳动仲裁 ,要求双倍工资 ,双倍的经济补偿金 ,八小时以外的加班工资 ,双休日法定假日工资 ,年假工资 ,失业保险待遇 ,五险一金你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。
月帮助96人
回复于2023-11-03 08:24:04
你好 可以申请劳动仲裁足额支付工资,支付入职第二个月起的双倍工资差额及经济赔偿金
月帮助4223人
回复于2023-11-03 09:17:47
你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
月帮助3230人
回复于2023-11-03 11:18:06
你好,不合法,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
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