咨询详情
2023年9月20日在小店区寇庄西路8号 “华信天地房地产经纪有限公司”花费5000元左右租房(合约期:2023年9月20日到2024年10月1日),合同约定11月1日正常供热,空调可正常使用,但至今未供热,且空调也不能使用,多次向中介公司反映,至今未处理
山西省-太原市
其他
2023-11-15 15:14:50
用户:180*****281
使用“听讼”小程序
及时获取律师解答
律师回复
(1)
李金洪
律师
回复于2023-11-15 15:15:35
你好,你的情况需要详细了解后才能给你准确的答复,具体的可以咨询我
咨询Ta
相关咨询
2020年6月1日入职,7月1日转正,2023年12月4日-2024年5月29日休产假。公司于2024年4月解散,尚在产假期间却未告知本人,且拖欠工资2023年10月至今。公司应该如何赔偿?
1.公司通知放假从2023年9月2日至2023年11月30日,公司通知上说明薪资依法支付,社保公积金正常缴纳,未说明放假原因 2.公司正常应9月30日前发放8月工资,公司在没有任何通知声明的情况下,延迟发放工资,在10月20日当天发放了8月工资的一半,同时也未告知剩余部分的发放时间 3.入职offer明确说明年薪的10%在入职满一年后发放,我个人即是8月22日,而公司并未按照约定发放,在10月20日也只发放了约定金额的一半,何时能补齐也未加约定
2023年9月8日,成都市新都区出借20000元并打好欠条约定2024年1月20日归还 目前已超过欠条约定时间并且多次催要无果对方不想归还 该怎样起诉对方,有身份证信息
2021年9月4日签订租赁合同,2021年9月10日发现租赁单位上一家公司工商营业执照未注销,影响我租赁单位正常使用,房东中介声称可正常使用,签订的合同有效吗?
本人于2023年9月9日至2023年9月16日通过中介潍坊羲和人力资源服务有限公司介绍在潍坊毫微精密电子有限公司从事注塑产品摆盘挑拣等工作,本人于2023年9月16日提出离职申请,但负责人不理不睬,说必须提前一个月申请,不然就算旷离,对我进行扣罚3元/小时的绩效,并额外罚款500元。自2023年9月开始潍坊羲和人力资源服务有限公司和潍坊毫微精密电子有限公司拖欠工资,互相踢皮球,目前拖欠本人2023年9月9日至2023年9月15日的工资,共计1152元。 请问该公司的行为合理吗?我该拿到多少工资?如何维权?
免费发布咨询,快速获取律师解答
立即免费咨询
登录
|
注册
|
电脑版
Copyright ©
法律咨询网
免责申明:会员言论仅代表个人观点本站不承担法律责任
首页
我的
我也要咨询律师
30秒快速匹配,超30万人选择
帮助
我的订单
联系客服
关闭
恭喜你!
获得咨询现金券
可用于深度咨询律师
正在追问
律师
发送(剩余0次)
正在回复
180*****281
发送
检测到您的本次回答存在暴露个人联系方式行为,继续提交该内容会转入人工审核,一旦审核成立您的账号将被系统锁定。是否继续提交?
取消
继续提交