工作时间为2020.12-2023.12，社保购买时间为2021.7-2023.12，实际工资为10000元每月，社保购买基数为4500，我们每月实发5000工资（现金发放）余下工资年底结清，按照劳动法被辞退需补偿3个月工资为30000元，前几天老板找我说如果按照每月10000补偿，需要我补缴前面里面的工资税，或者按4500每月补偿。想咨询一下我这种情况是否满足补偿3个月工资？是否有补偿10000每月需补缴税？谢谢！

你好，可以电话咨询，为您解答。原则上应缴纳个人所得税

如果是单位违法辞退 ，那应当是六个月的工资作为经济补偿金呀 ，至于缴税的问题 ，与你无关呀 ，税是需要缴的 ，但缴税问题与你无关 ，那是单位的事 ，并且扣税也没多少钱 ，5000元以下是不扣税的 ，你还有什么需要了解的 可以联系我 ，我是在听讼平台为您服务的专业律师，您可以电话或一对一的联系我 ，详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

你好，违法辞退2N，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。