地点：深圳 事件：公司按照最低基数缴纳社保公积金。 发展：我跟公司协议解除劳动关系，谈好了赔偿金也签订了协议。手续办完了之后，我发现签订的协议里面有已包含社保公积金公司应缴纳部分。但我所知道，即使公司跟员工签订放弃缴纳社保公积金的协议事后依然可以主张公司补缴。因此即使有这条协议，事后我还能主张让公司足额缴纳社保公积金吗？ 问题：如果因我向社保局和公积金中心举报让公司足额补缴，而被公司以此条款为由祈求我，我是否有胜算？
广东省-深圳市
合同纠纷
2024-03-05 20:16:31
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