公司要求员工签署快递员劳务协议，其中有这样一条，是否符合法律规定。 快递员劳务协议 甲方为乙方发放的工作报酬， 已经包含国家法律规定的甲方应为乙方缴纳社会保险的相关费用， 乙方知晓并同意，如后期发生劳务纠纷， 乙方未及时缴纳社保， 经社保局核查追缴， 甲方有权追回， 并且乙方应返还甲方公司应缴纳部分以及个人应缴纳部分共计1550 元/月， 并由甲方统一补缴。
四川省-成都市
合同纠纷
2024-03-23 08:25:14
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