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在试用期完成工作后被公司提出不符合要求不予录用

四川省-成都市 劳动争议 2024-04-09 07:38:52
用户：183*****992
律师回复（6）
  • 张扬智律师

    月帮助348人

    回复于2024-04-09 08:04:23

    这种情况可以申请劳动仲裁，要求赔偿。

    咨询Ta
  • 曹磊律师

    月帮助707人

    回复于2024-04-09 08:11:03

    你好，可能涉嫌违法辞退，可以主张经济赔偿金的。

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助3230人

    回复于2024-04-09 11:00:08

    你好，违法辞退，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4223人

    回复于2024-04-09 11:08:09

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

    咨询Ta
  • 曾银律师

    月帮助632人

    回复于2024-04-09 13:11:41

    可电话或一对一咨询我，以便更好维护您的权益。

    咨询Ta
  • 魏可律师

    月帮助53人

    回复于2024-04-10 11:34:23

    建议申请劳动仲裁。。

    咨询Ta

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