月帮助668人
回复于2024-04-28 12:23:31
如果是重大失误给公司造成了损失不可以
月帮助725人
回复于2024-04-28 12:25:06
你好,需要确定是否属于重大失误,给公司造成重大损失呢?
月帮助505人
回复于2024-04-28 12:25:22
具体是什么情况呢,你要说明情况才能解答你的疑问。我是武汉律师,可以联系我单独咨询
月帮助2962人
回复于2024-04-28 12:25:44
要看失误的严重性,如果不严重,公司涉嫌非法辞退
月帮助1293人
回复于2024-04-28 12:26:03
这个要看失误的程度,具体看情况
月帮助1019人
回复于2024-04-28 12:29:07
您好,看看劳动合同。
月帮助1412人
回复于2024-04-28 12:30:12
看具体情况,失误程度。
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