月帮助5人
回复于2023-07-01 18:05:04
如果是违法解除赔偿2N
月帮助862人
回复于2023-07-01 18:53:41
赔偿4到5个月的工资 ,这是正常的赔偿 ,但没有签订劳动合同 ,需要有11个月的双倍工资 ,年假工资 ,外加上失业保险待遇 ,补角上五险一金 ,至于是否有加班工资 双休日法定假日工资 ,根据你提交的证据情况来确定 ,你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。
月帮助4094人
回复于2023-07-02 09:50:55
你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
月帮助3312人
回复于2023-07-02 10:39:04
你好,未签订劳动合同,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
我的订单
联系客服
恭喜你!
获得咨询现金券