1.2023年7月10日，贵阳市南明区中曹司阳光驿站; 2.2023年7月9日公司发通知调岗去铜仁出差，我同意了。但是每个月十号公司发放上月工资，公司领导以我搬离公司宿舍为由，认为我领了上月工资就不干了，恶意扣我工资不发，我向公司提出异议，公司领导以我工作未完成要求整改工作，并威胁我说去铜仁就发放，我提出整改完成下月离职，领导说我可以马上办理离职，我提出让我马上离职就一次性把工资结清，她威胁我说这种情况不发工资。所以我完成了工作交接到铜仁出差，发了工资我走了，现在她说我不去上班算旷工。 3.第一签订的劳务合同这种情况自己离职是否有影响;我要如何保障自己的合法权益