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您好!我是企业员工,5月4入职,7月7日离职,基本工资3000元+绩效工资1500元。6月全勤实发工资3536.07元。病假3天,扣除331.03元,加班费68.97元,扣除6月个人社保701.87。7月没有上班,请了5天病假,实发工资1562.83元。基本工资只拿到689.66元,绩效工资1000元,扣除5天病假126.83元,扣除7月个人社保701.87。以上是我两个月出勤情况。请问,6月和7月计算的工资对吗?

江苏省-苏州市 其他 2023-08-24 11:10:29
用户:139*****945
律师回复(2)
  • 回复于2023-08-24 11:24:47

    详细咨询可以电话联系沟通。

  • 刘蓉律师

    月帮助4117人

    回复于2023-08-24 11:39:22

    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

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