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被公司辞退，当年剩余年假是156个小时未休，去年剩余年假是67个小时未休，上班是12小时制的，累计工龄没到10年，按照国家规定只有5天年假，剩下8天属于公司福利假，请问福利假可以申请补偿吗，可以所有未休的要求3倍补偿吗，还是只有五天可以补偿？

上海市 劳动争议 2023-11-08 23:05:55
用户：137*****364
律师回复（2）
  • 刘蓉律师

    月帮助4307人

    回复于2023-11-09 09:24:41

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助3299人

    回复于2023-11-09 12:53:14

    你好，可以向当地劳动监察投诉举报，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta

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