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未签订劳动合同 三天之后辞职 然后两个月后查出职业病可以申请赔偿吗

云南省-临沧市 劳动争议 2024-03-26 02:18:37
用户：195*****473
律师回复（3）
  • 周一律师

    月帮助741人

    回复于2024-03-26 07:23:37

    三天无法形成职业病的。无法要求单位赔偿

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4161人

    回复于2024-03-26 09:34:13

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助3052人

    回复于2024-03-26 19:06:06

    你好，未签订劳动合同，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta

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