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您好律师 是这样子的我6月20号入职签了一份试用期合同 上面写了2个月试用期 正常我8月20号已经转正了 9月27号公司人事找我说要延长我的试用期延长到10月20号 那时候我没有想这么多同意了 签了一份同意延长试用期的协议 我回家后想想不对啊 延长了2个月试用期一共4个月试用期这样子太亏了 这种情况我应该怎么办呀

浙江省-杭州市 劳动争议 2023-09-27 01:36:09
用户：176*****225
律师回复（3）
  • 周一律师

    月帮助746人

    回复于2023-09-27 06:47:24

    试用期不超过法定最长时间就没办法了

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4178人

    回复于2023-09-27 11:41:20

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助3444人

    回复于2023-09-27 12:09:33

    你好，需要看劳动合同签订的时间，一年的劳动合同试用期最长3个月，顺手给个五星好评，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta

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